Chaire de recherche du Canada de niveau 2 en histoire des politiques scientifiques et technologiques

L’université d’Ottawa et son Institut de recherche sur la science, la société et la politique publique (ISSP) sollicitent des candidatures pour une Chaire de recherche du Canada (CRC) de niveau 2 en histoire des politiques scientifiques et technologiques. Les recherches historiques portant sur l’innovation et les politiques canadiennes dans un contexte mondial seront privilégiées. L’ISSP veut s’imposer comme chef de file au Canada dans la recherche, l’enseignement et le transfert des connaissances en matière de science, de société et de politiques, ainsi qu’en tant qu’intervenant d’importance dans le dialogue international, surtout en ce qui concerne les technologies émergentes. Le ou la titulaire de cette chaire assumera un rôle de leadership et contribuera au renforcement des capacités de l’ISSP.

 

Les chaires de niveau 2, d’une durée de cinq ans et renouvelables une fois, sont destinées à de nouveaux chercheurs exceptionnels, reconnus par leurs pairs comme étant susceptibles de devenir des chefs de file dans leur domaine. Veuillez consulter les critères d’admissibilité sur le page web suivante : http://www.chairs-chaires.gc.ca/program-programme/nomination-mise_en_candidature-fra.aspx#candidats.

 

Compétences requises : Un doctorat en histoire ou l’équivalent; un excellent dossier dans le ou les domaines de la CRC; un engagement envers l’enseignement aux cycles supérieurs; un dossier de candidature solide et un engagement envers la collaboration interdisciplinaire; d’excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite en anglais ou en français, et une connaissance passive de l’autre langue officielle.

 

Rang et salaire : Poste professoral régulier menant à la permanence dans la faculté pertinente.

 

Date limite : le 31 mars 2014

 

Dossier de candidature : Les chercheuses et les chercheurs intéressés sont invités à soumettre un dossier contenant les informations suivantes :

  • Une lettre de présentation.
  • Un curriculum vitae à jour.
  • Un plan de recherche démontrant l’engagement du chercheur à l’excellence en recherche et une description des activités proposées correspondant aux objectifs de l’ISSP.
  • Une description des intérêts en enseignement.
    • Le nom et l’adresse courriel de trois personnes qui pourraient être contactées par l’université pour des lettres de recommandation.

 

Le processus de sélection se poursuivra jusqu’à ce que le poste soit pourvu. Nous ne communiquerons qu’avec les personnes convoquées en entrevue. Veuillez envoyer votre dossier de candidature par la poste, par service de messagerie ou par courriel (un seul document PDF de préférence ou un document format Word) à l’adresse suivante :

 

 

 

 

Madame Mona Nemer, vice-rectrice à la recherche

Université d’Ottawa, 75, Laurier Est

Ottawa ON, Canada K1N 6N5

Téléphone : 613-562-5270

Télécopieur : 613-562-5271

innovation@uottawa.ca

 

L’université d’Ottawa souscrit à l’égalité en matière d’emploi et encourage donc fortement les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées à postuler. Le programme de chaires de recherche du Canada n’impose aucune restriction aux personnes candidates en ce qui concerne la nationalité ou le pays de résidence. Les procédures qui permettent aux titulaires de chaire non canadiens de travailler au Canada ont été établies par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et par Citoyenneté et Immigration Canada.

 

L’Université d’Ottawa est fière de sa tradition de bilinguisme, vieille de plus de 160 ans. Par l’entremise de l’Institut des langues officielles et du bilinguisme, l’Université offre aux membres de son personnel et à leurs conjointes ou conjoints les moyens de devenir bilingues. Au moment de leur permanence, les professeures et professeurs sont tenus de pouvoir fonctionner dans un milieu bilingue. Dans certains cas, les professeurs doivent être aptes à enseigner dans les deux langues officielles afin d’obtenir la permanence.

 

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